财务业绩

2014年，安博的活动水平普遍较高. 结果，收入增长了8.以当地货币计算，有机增长占3.0%. 

2014年，2168名新同事加入公司，其中2097人通过收购加入. 截至2015年1月1日，安博拥有超过12,300名员工.

在艰难的市场环境下，整体财务表现尚可接受. 看看各个业务单元, 业绩与拼搏体育官网客户端北欧业务部门的稳定表现相混合, 但拼搏体育官网客户端在北欧地区以外的一些业务部门的业绩不佳. 因此，拼搏体育官网客户端的EBITA利润率为5.和2013年一样，是0%.

由于收购ENVIRON将于2015年1月1日生效, ENVIRON不包括在2014年的数据中.

商誉摊销前营业利润(EBITA)为4.13亿丹麦克朗，2013年为3.9亿丹麦克朗, 息税折旧摊销前利润为5.0%，与2013年持平. 与2013年相比，丹麦的EBITA利润率保持不变，这是丹麦经济状况改善的结果, 瑞典, 芬兰, 新市场与能源, 这被英国不断下降的利润率所抵消, 挪威和管理咨询和石油公司 & 气体. 

“考虑到严峻的市场环境, 拼搏体育官网客户端的财务表现令人满意，在为进一步增长做好准备方面迈出了一大步. 由于拼搏体育官网客户端在丹麦的存在，拼搏体育官网客户端受到了油价的很大影响, 挪威和中东, 通过拼搏体育官网客户端强大的石油 & 天然气业务, 而价格下跌的负面影响进入能源市场,安博首席执行官延斯-彼得·索尔说, 并继续:
“俄罗斯的动荡严重影响了拼搏体育官网客户端在芬兰的市场. 尽管存在这些障碍, 拼搏体育官网客户端一直能够保持增长, 在不影响公司盈利的前提下. 有鉴于此，财务业绩表现尚可接受.”